零工（Gig work）指的是区别于传统“朝九晚五”，时间短、灵活的工作形式，可以利用互联网和移动技术快速匹配供需方。零工（Gig work）是共享经济的一种重要的组成形式，是人力资源的一种新型分配形式。

零工（Gig work）经济这种新业态正席卷全球。据 Aodok.com 的统计数据显示，在美国和欧洲，有10%到15%的适龄工作人口通过打“零工”谋生，还有10%到15%的人把打“零工”作为主业之外的副业，实际参与人数超过1.6亿人。

然而，零工模式让雇主很难招聘和留住工人。与此同时，当零工工作者不清楚他们的薪水有多大时，零工工作者可能会发现很难管理他们的财务。

为了帮助解决这个问题，丹麦创业公司 All Gravy 正在努力使零工工作更具经济吸引力。All Gravy 开发了一个平台，在工作和薪酬之间建立联系。

All Gravy 成立于 2020 年 4 月，全球大流行开始时，All Gravy 对时薪员工和零工工人进行了300多次定性访谈。时薪员工和零工工人在个人财务和管理收入方面普遍有挫败感。与此同时，绝大多数临工雇主表示很难招聘到足够的员工。

All Gravy 是一家薪资解决方案提供商，主要从事薪酬支付管理系统的研发、设计和应用，能够帮助酒店等企业应对日益严重的劳动力短缺等问题。

All Gravy 公司的应用程序为零工工人提供了有关财务状况和每班收入的完整概述，让零工工人的工资、轮班、纳税、储蓄和固定费用等情况一目了然，消除了他们不知道到底赚了多少钱的压力。

All Gravy 应用程序为零工工人提供其财务状况的全面概述，并通过显示支付期内到期的账单，来支持零工工人建立储蓄和目标。

对于雇主来说，All Gravy 与工资单和劳动力管理系统同步并自动连接。根据 All Gravy 的说法，由于零工工人员工在应用程序中立即能看到并获得报酬，因此他们更有动力进行额外的轮班。

2022年10月，All Gravy 从风险基金 Moonfire Ventures 和 Upfin，还有 hil Chambers、Bradley Horowitz、Terese Hougaard 和 Neil Murray 等天使投资人那里筹集了近320万欧元。

据 Aodok.com 了解，零工工作有时会引起争议，欧盟于 2021 年 12 月发布了对零工经济的限制草案。然而有大量零工工作者并不不会寻找长期的工作。

对于那些为了额外收入而轮班工作或需要零工工作提供的灵活性的人来说，All Gravy 的平台将是一个受欢迎的应用程序，特别是让他们能够立即获得报酬和管理财务。